Introduction
在腾讯，技术人解决问题的激情永不熄灭。无论是面对产品、程序的问题，还是生活与人的问题，腾讯技术人都力图交出漂亮的答卷。我们善用科学工具，以强大的思维之力创造世界，为卓越的产品体验保驾护航，也为公司和产品策略提出宝贵的洞见，用技术引领新的变革。这里的每位成员，既传承着长久以来的务实文化，又时刻以创新眼光瞄准大海星辰。我们十分期待你加入这样一个「技术社区」，分享团队能量，尽情发挥所长。
Responsibilities
1.持续夯实和提升人力资源安全合规防控体系，包括信息安全、数据安全、国内海外隐私合规、AI安全合规等；
2.负责安全合规的产品解决方案设计、项目及运营管理，包括业务需求分析、解决方案设计、产品方案设计、上线交付及运营等，协调各方资源，把控项目风险，确保项目质量及进度；
3.负责HR安全合规管理规范、安全基线、安全细则的制定与完善并推行实施，对HR领域的产品和系统进行持续的安全合规评估，通过相应的安全合规解决方案的落地，支持HR业务安全、合规、高效的运作。
Requirements
1.计算机、通信或相关专业本科以上学历，具备8年以上信息安全领域的工作经历，对企业内部流程管理、体系运作、中台能力等方面有较好的实践及深刻理解；
2.具备良好的分析解决问题能力，责任心强，良好的对外沟通和团队协作能力；
3.有0-1或1-N的信息安全管理体系建设和运营经验优先；
4.熟悉HR各模块业务和大型企业HR信息化规划及业务流程建设经验优先；
5.熟悉GDPR、数据安全、AI安全合规优先。